随着社会的发展，很多人的择业观越来越多元化。很多人会因为换工作或者个人原因而失去社保缴纳。有人说社保断缴了就会被进行清零，有人说断缴了会影响企业退休。那么，社会保障的终止能否带来回报呢？有什么区别吗？合肥财务咨询公司今天给大家总结了。

    社保缴纳一个月有什么影响？

    首先，社保系统分为：养老、医疗、生育、失业、工伤这五个险种，对“打工人”进行了研究基础而全面的保障。

    但是，一旦社保缴费被切断，就会影响各类保险的正常保障：

    1、养老保险：

    如果是短暂断交的话，问题不大。但是合肥财务咨询公司告诉你，还是会有以下两方面的影响：

    （1）退休金将相应减少

    养老金“多缴多得，长缴长得”。如果中断时间越长，缴费就越少，参保年限也就相应减少，个人账户累计储存额也越少，养老金也越低。

    （2）影响养老金办理时间

    如因供款终止而未能提供足够服务年期，你只可延长服务年期，并继续服务，直至符合资格为止。

    2、医疗保险：

    医保断缴次月就不能享受社会医疗健康保险的报销待遇，看病只能通过自费。

    保险在3个月内续保，第二个月可以正常使用，视为连续保险。

    超过3个月后，继续3~6个月的等待期（各地要求不同），等待期不能享受医保报销，视为重新投保，连续投保期重新计算。

    而净差“医疗保险停发三个月工资将为零”是指连续发工资年份为零，职工医疗保险个人账户资金不为零，累计发工资年份不为零。

    有的城市规定医保缴纳时间越长，报销额度越高。所以合肥财务咨询公司建议，无论是短期还是长期，都不要轻易切断医保。

    3、生育险：

    影响具有较大。部分进行城市发展要求在分娩前9个月连续缴纳社会生育健康保险，才能保证领取生育津贴，如果企业社保中断，就只能在分娩后连续交满12个月，才可享受生育险。

    4、工伤险：

    没有效果。如果雇员在工作中受伤，被确定为工伤，他或她可以享受工伤治疗。

    5、失业险：

    影响不大。无本人意愿失业，且有一定工作要求并进行失业登记的，只要连续缴费满1年，即可享受失业保险。

    社保挂钩政策影响

    其次，社会保障与购买房屋、摇号、子女入学、公共租住房屋申请挂钩，一旦社会保障中断付款，麻烦不可小视。

    社保的作用很大，所以合肥财务咨询公司建议大家轻易不要断缴。必要时可以找可靠的公司进行挂靠。